Curso Especializado: Dirección y Planificación Estratégica (3ra Versión)

(Modalidad Virtual – Tutoriada)

Del 30 noviembre al 23 diciembre 2020

RELEVANCIA DEL CURSO ¿CUÁL ES?

La Dirección y Planificación Estratégica son procesos relevantes para las organizaciones hoy en día sean organizaciones de desarrollo social, organizaciones privadas, u organizaciones del sector público.

Permite orientar y dirigir estratégicamente las organizaciones, así como guiar y direccionar las inversiones hacia una visión, misión y objetivos estratégicos claros, por medio de estrategias, proyectos y/o programas claramente establecidos para su logro, así como identificar los recursos para su consecución.

Los contextos socioeconómicos son cada vez más cambiantes, de mayores necesidades y recursos escasos, por tanto, planear estratégicamente respondiendo a contextos internos como externos es relevante, más aún cuando hay mayor necesidad de un uso óptimo de recursos, y es en este marco que el desarrollo de competencias en Dirección y Planificación Estratégica es sustancial.

La planificación estratégica no solo ayuda a pensar y planear prospectivamente escenarios y estrategias futuras para que las organizaciones estén a la vanguardia, sino que alimenta y direcciona la planificación táctica y operativa, y es vital para entender estas últimas y sus contribuciones a la Planificación Estratégica.

La Dirección Estratégica dirige (conduce) basada en una evaluación y seguimiento estratégico, así como en una planificación e implementación estratégica.

OBJETIVO CENTRAL DEL CURSO

ESTE CURSO te permitirá desarrollar y fortalecer capacidades y competencias profesionales especializadas en Dirección y Planificación Estratégica, que les permita reorientar la dirección (conducción), así como comprender, diferenciar e implementar este nivel de planificación y aplicar herramientas y metodologías prácticas para su desarrollo, implementación, seguimiento y evaluación estratégica.

DESTINATARIOS

Profesionales de Organizaciones No Gubernamentales, Asociaciones, Fundaciones, Cooperación Internacional, Organizaciones Sociales o Privadas que:

  • Son responsables, directivos, gerentes, que buscan fortalecer su dirección y planificación estratégica, o estén inmersos en su seguimiento y evaluación.
  • Estén vinculados al área de planificación y/o programación.
  • Profesionales en general que quieran fortalecer y/o desarrollar sus capacidades en planificación estratégica, táctica y operativa y profundizar en herramientas, y métodos para su implementación y/o seguimiento.

DURACIÓN

El curso está diseñado para ser realizado en 4 semanas (incluido el módulo introductorio), con una dedicación de 3 a 4 horas por semana en un tiempo auto administrado por el profesional.

CONTENIDO

Familiarizándonos con el Campus Virtual del curso.

  • Edición de perfil
  • Cambio de contraseña
  • Como participar en Foros

Introducción a la dirección y planificación estratégica y prospectiva: Características, relevancia y alcances.

  • Dirección estratégica: Relevancia, características y alcances
  • Dirección y planificación estratégica: Relación e interdependencia.
  • Conceptos y fundamentos de planificación estratégica
  • Relevancia de la planificación estratégica y propósito central
  • Tipología de planificación (planificación estratégica, táctica y operativa) y su relación con objetivos de desarrollo.
  • Planificación Táctica: alcances y características centrales.
  • Planificación Operativa: alcances y características centrales.

Etapas del proceso de planeación estratégica, metodologías y técnicas para su desarrollo e implementación: Etapa Análisis Estratégico de Contexto.

  • Análisis Estratégico de Contexto: Alcance y características principales
  • Fuentes de información para esta etapa
  • Definición y/o consideración de Visión y Misión
  • Análisis Estratégico de Contexto Externo:
    • Alcance y características.
    • Técnicas y herramientas para su determinación
  • Análisis Estratégico de Contexto Interno:
    • Alcance y características.
    • Técnicas y herramientas para su determinación.
Etapas del proceso de planeación estratégica, metodologías y técnicas para su desarrollo e implementación: Etapa Proyección Estratégica.
  • Formulación - Proyección estratégica: Alcance y características principales de la etapa
  • Definición de Objetivos Estratégicos
  • Definición de Estrategias y Tácticas
  • Desarrollo del Plan de Implementación Estratégico
  • Consideraciones de esta etapa en el caso de un plan estratégico del Sector Publico en Bolivia
  • Elaboración de un plan estratégico o documento estratégico: formatos y estándares.
Dirección Estratégica - Gestión y Operacionalización de Carácter Estratégico.
  • Implementación de carácter estratégico: Aspectos centrales, marcos de referencia, procesos organizativos y ciclo de operaciones.
  • Identificación de indicadores estratégicos y de gestión.
  • Seguimiento y control estratégico a los planes de implementación: técnicas e instrumentos de seguimiento.
  • Evaluación estratégica: alcance y consideraciones.

METODOLOGÍA

El curso esta metodológicamente diseñado para lograr desarrollar capacidades y competencias, para lo cual basa su enfoque principalmente en el aprendizaje aplicado por medio de:

  • Revisión comprensiva, analítica y reflexiva de contenidos de cada contenido modular.
  • Ejercicios de implementación y análisis.
  • Escenarios simulados para favorecer la inserción de los profesionales en contextos reales simulados.
  • Estudios de casos de análisis.
  • Foros
  • Interacción permanente con el docente
  • Autoevaluaciones de aprendizaje.

INVERSIÓN

La inversión para este curso especializado es de Bs 500 (bolivianos) y para inscripciones desde fuera de Bolivia  $us 70 (dólares).

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MATERIALES Y SERVICIOS

La inversión le da derecho a:

  • Acceso a plataforma virtual de aprendizaje
  • Curso introductorio de manejo del Campus Virtual que orienta al participante sobre el aprendizaje dentro el modelo pedagógico virtual.
  • Material didáctico del curso ofrecido en forma electrónica (para descargar) a través del Campus Virtual.
  • Tutoría virtual permanente con alto nivel académico durante la duración del curso.
  • Un certificado digital a nombre de CEBEM que acredita que aprobó o participo en el curso.

¿Te interesa participar del curso?

Haz clic en el botón y complete todos los datos del formulario y envíelo; con ello reservara su vacante al curso.

¡Finaliza el curso y obtén tu CERTIFICADO!

Se otorgará un CERTIFICADO al finalizar el curso y completando las actividades, esto lo recibirá directamente a su correo electrónico.

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