► [Boletín de noticias Cebem] - Año 16 Nº7 - 2022

Practical Action (Soluciones Prácticas) oficina Bolivia, es un Organismo de cooperación técnica internacional, requiere contratar los servicios profesionales, con sede en La Paz, para el siguiente cargo:

ASISTENTE EN GÉNERO

Requisitos:

Conocimientos técnicos y experiencia

• Formación profesional en ciencias sociales.
• Cursos de especialización en género para el desarrollo.
• Experiencia específica al menos 2 años en la transversalización del enfoque de género en proyectos del sector de cooperación para el desarrollo.
• Conocimiento de enfoques de inclusión social y diálogo intercultural.
• Experiencia probada en redacción y sistematización.

Habilidades

• Capacidad de liderazgo, comunicación y coordinación para trabajar con diferentes equipos de proyectos e instituciones dentro de un entorno intercultural.
• Capacidad de redacción de informes y capacidad analítica.
• Manejo de Internet y herramientas MS Office, en especial Word, Power Point y Excel.
• Habilidades para organizar y gestionar datos.

 Otros

• Disponibilidad para viajar al área rural (zonas de proyecto y otras).

Los/as interesados(as) pueden bajar los términos de referencia en el link: https://bit.ly/AsistentedeGénero. y enviar su hoja de vida al correo electrónico: bo_postulantes@practicalaction.org bajo el asunto: Asistente en género. Deberán, además, indicar su pretensión salarial (indispensable) e incluir al menos tres referencias laborales. Fecha límite de presentación 16 de septiembre de 2022

Se contactará únicamente a las personas que incluyan pretensión salarial, referencias laborales y que cumplan con los requisitos establecidos.

Practical Action se reserva los derechos de evaluación

Practical Action, efectúa el proceso de selección de todos los postulantes, única y específicamente  en base a los méritos, experiencia y formación profesional, siendo política institucional no considerar cualquier otro factor que no sea inherente al cargo, tales como género, raza, religión,  etnicidad o nacionalidad, casta, tribu, creencia, edad, estado civil, embarazo, responsabilidades de cuidado, orientación sexual o discapacidad, todo ello en estricta sujeción a lo determinado por la ley 045 de 8 de octubre de 2010, para la prevención y sanción de actos de racismo y toda forma de discriminación en el marco de la Constitución Política del Estado y Tratados Internacionales de Derechos Humanos.

ESTE BOLETÍN SE PRODUCE POR ENCARGO DE SOLUCIONES PRÁCTICAS

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