TÉRMINOS DE REFERENCIA
- TÍTULO DE LA CONSULTORÍA: MONITOREO EXTERNO DE PROYECTO
- LUGAR DE EJECUCIÓN: MUNICIPIOS DE CERCADO, ENTRE RÍOS, PUNATA, SACABA Y TACOPAYA
- MODALIDAD DE LA CONSULTORÍA: CONSULTORIA POR PRODUCTO
- DURACIÓN DE LA CONSULTORÍA: 88 DÍAS CALENDARIO
- PROPÓSITO DE LA CONSULTORÍA
Dar continuidad al monitoreo del proyecto basado en los indicadores del marco lógico y de la matriz de monitoreo ya existente a través de la retroalimentación de los avances previos, recopilación y análisis de la información.
5.1 Alcance del objetivo
Fortalecer la resiliencia económica de las PCD y sus familias, en la era post-COVID mediante la creación de nuevas actividades generadoras de ingresos o el fortalecimiento de las existentes a través de la participación comunitaria de toda la familia (o de varias familias), para responder a las necesidades básicas insatisfechas.
5.2 Resultados esperados
- Revisar y/o complementar las herramientas de recolección de datos cuantitativos y cualitativos coherentes con los indicadores del marco lógico presentes en el DUP (Documento Único de Proyecto) y en la matriz de plan de monitoreo ya existente, capaces de medir los progresos del proyecto desde el punto de vista de la pertinencia con respecto a la problemática abordada y los eventuales cambios que se hayan producido tras la aprobación y puesta en marcha del proyecto, la eficacia de las respuestas del consorcio, la eficiencia en la gestión de procesos y recursos (incluidos los económicos), la sostenibilidad de las acciones realizadas y el impacto/s alcanzado/s hasta ese momento, o el grado de logro para el personal del proyecto, a fin de garantizar el seguimiento continuo de la acción. Estos instrumentos deberán ser capaces de 1. Supervisar el progreso del proyecto en términos de la consecución de los objetivos, resultados y productos; 2. Garantizar avances significativos en relación con objetivos estratégicos transversales como: a. la inclusión de la perspectiva de género (gendermainstreaming), el desarrollo de capacidades y la búsqueda de un enfoque basado en los derechos humanos; b. Identificar las lecciones aprendidas y las buenas prácticas a nivel de los tres resultados del proyecto que pueden destacarse en relación con el período de referencia. c. Analizar y proponer posibles cambios en las fuentes de verificación/indicadores cuando el análisis realizado dificulte la obtención de los datos de seguimiento.
- Desarrollo de un instrumento para la valoración del rendimiento del personal del proyecto como equipo y en sus capacidades de coordinación con los socios locales y las partes interesadas relevantes implicadas, supervisando así el nivel de eficiencia de los recursos humanos en la consecución de los resultados y objetivos esperados y las capacidades de coordinación del consorcio en su conjunto.
- Realizar una formación interna sobre el utilizo de las herramientas y posteriormente una prueba piloto de las mismas herramientas con el equipo técnico del proyecto.
- Coordinar, realizar y apoyar las actividades de recopilación de datos a través de plataformas virtuales y de forma presencial con el apoyo del equipo técnico del proyecto.
- Procesar y sistematizar los datos recopilados sobre el nivel de logro de los objetivos, y resultados del proyecto.
- Realizar un informe de monitoreo del período específico en consideración, que incluya evaluaciones específicas de fortalezas, debilidades, oportunidades, amenazas (Análisis FODA) en la ejecución del proyecto y recomendaciones técnicas especificas en posibles orientaciones en la estrategia del proyecto para el logro de los indicadores.
- Desarrollo de un informe de evaluación con las respectivas recomendaciones y sugerencias sobre el rendimiento/eficiencia del personal para su mejora durante el tiempo que perdure el proyecto.
Las propuestas podrán ser presentadas únicamente por personas naturales.
5.3 FORMACIÓN ACADÉMICA. –
- Profesional en ciencias sociales humanidades o especialidades similares.
- Se valorarán cursos de actualización y/o especialización relacionados a la consultoría.
5.4 EXPERIENCIA GENERAL. -
- Experiencia en cooperación al desarrollo (mínimo 5 años de experiencia en este ámbito)
- Conocimientos y competencias técnicas y sectoriales en las áreas de intervención del proyecto (mínimo 5 años de experiencia en relación con los sectores Derechos Humanos)
5.5 EXPERIENCIA ESPECÍFICA. -
- Conocimientos y experiencia profesional en evaluación y seguimiento de proyectos (mínimo 5 años de experiencia en el sector)
- Conocimiento y experiencia profesional específica en ciclo de proyectos sociales (diseño, ejecución, gestión , monitoreo y evaluación).
- Experiencia en proyectos orientados a los derechos de personas con discapacidad (No indispensable pero altamente valorado)
- Manejo de herramienta digitales para la recolección de datos que facilita la aplicación de cuestionarios en contextos poco favorables por ejemplo KoboToolbox o similares.
6. CRITERIOS GENERALES DE CALIFICACIÓN
Las postulaciones serán evaluadas por los representantes de las Instituciones Progettomondo y de la Fondazione Don Carlo Gnocchi, socias del proyecto AID 012590/04/8 - “INCREÍBLES – Inclusión y Resiliencia de las Personas con Discapacidad” de acuerdo a los siguientes criterios y valores:
- Currículum Vitae (70%)
- Formación académica
- Experiencia especifica en el área de intervención
- 2. Entrevista (30%)
TOTAL 100%
7. CRONOGRAMA
Los y las interesado/as deberán enviar su postulación en versión digital a los correos: bolivia.policarpi@progettomondo.org; postulaciones.justicia@gmail.com hasta el 24 de enero de 2024.
La postulación debe incluir la siguiente información en PDF:
- Carta de presentación ESPECIFICANDO LA EXPERIENCIA VINCULADA A ESTA CONSULTORÍA.
- Curriculum Vitae detallado del consultor o consultora.
SE REQUIERE DISPONIBILIDAD INMEDIATA Y RESIDENCIA PERMANTENTE EN LA CIUDAD DE COCHABAMBA
Términos de Referencia PDF
Documentos de Consultoría
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